酒店管理專業相信在很多人的心目中都是穿著漂亮的工作服，雷厲風行的處理著酒店繁瑣事務，因此吸引了不少的考生尤其是女孩子，但是近些年來“女孩千萬別做酒店管理”的說法一直層出不窮，那么這是為什么呢酒店管理專業好就業嗎？張雪峰建議女生學酒店管理嗎？接下來就和小編一起深入了解一下吧！

首先需要明確的一點是“女孩千萬別選酒店管理”的說法非常的片面，僅僅只代表部分人的個人觀點，隨著如今人們生活水平的提高，旅游行業成為了如今最為熱門的領域之一，酒店行業也因此吃到了紅利，而游客們對于高品質的酒店服務也是格外的重視，酒店管理專業人才成為了各大酒店行業急需的人才，之所以說女孩子不要做酒店管理小編根據全網信息為大家整理了幾個主要的原因：

1、工作壓力大比較辛苦是部分人不建議女生選擇報考酒店管理專業的主要原因，很多選擇酒店管理專業的考生都期望能夠成為像《去有風的地方》中的許紅豆一樣成為一名五星級酒店的客房部經理，其實即便是電視劇中的許紅豆也并非上來就是經理，都是需要從基層做起，后續通過工作經驗的積累和工作能力進行晉升，且女生在從事酒店工作的時候高跟鞋是必須的，因此比較辛苦，導致不少的“過來人”希望后來的女孩不要選擇酒店管理專業。

2、薪資待遇不高，前面也提到酒店管理專業想要到管理層都是需要從基層做起，薪資待遇自然也是從基礎薪資開始，導致一些畢業生有很大的落差感，認為自己辛辛苦苦四年大學出來還是服務員，從而勸誡其他的考生千萬別學酒店管理專業。

3、專業壁壘不算太高，酒店管理專業雖然對于酒店來說確實是對口專業，但是統而言之都是服務行業，因此在學歷允許的情況下，交流能力，處理緊急事件的能力卻成為了酒店管理者的必須具備的特點，酒店管理專業也僅僅只是一塊敲門磚而已，能力是成為酒店管理層更為重要的因素，因此導致酒店管理專業畢業生就業競爭較為激烈。

但是即便如此酒店管理專業還是很適合女孩子的選擇的，首先女生在與人交流，換位思考能力較強，具有親和力，在工作的過程中有很大的優勢，而且很多的酒店崗位專門招聘女性工作者，因此就業方面還是比較樂觀的，就業方向也呈現了多樣化，不僅僅只局限于酒店行業，憑借管理專業技能的加持，酒店管理專業畢業生還可以在餐飲業、旅游業等行業從事咨詢服務等崗位，可以說和酒店行業是換湯不換藥，基本沒有太大的差距，就目前的就業率來看，酒店管理專業的就業率一直都保持著較高的水平，高達92%以上。

在公開場合上知名教育專家張雪峰也曾多次談到酒店管理專業，張雪峰表示女孩子是可以選擇酒店管理專業，但前提是個人對酒店管理這個行業感興趣，不然就不要報，而且張雪峰還指出想要有好的就業前景的話，建議選擇報考一二線城市的學校，畢業后能夠在很多高檔酒店實習并且找到合適的工作，高薪晉升只是時間問題，張雪峰還指出，報考酒店管理專業的考生盡量要形象外表較好，作為服務行業酒店的招聘會將外在形象作為考核標準之一，總體來說是值得選擇報考的專業。

以上數據僅供參考，具體視實際情況而定。